一、 公司簡介

上海旗勝電器有限公司成立于1997年,是國內一線專業音頻擴聲、會議、廣播系統制造商和音視頻系統解決方案的專業提供商,2009年榮獲國家高新技術企業認證。公司成立至今,一直專注于為政府部門、公共安全部門、教育部門、商業客戶提供專業的廣播與會議產品、方案設計、技術培訓、完善售后服務以及產品質量保障等服務。

旗下BGM品牌的會議系統、廣播系統獲得多項國家高新技術認證、專利認證。 BGM音頻產品種類齊全,獨創的集成化、數字化、模塊化設計,顛覆傳統音頻系統設計理念,帶來全新的用戶體驗。BGM音頻產品市場覆蓋率廣闊,不僅為學校、商場、車站、碼頭、機場、展館、工廠、餐館、酒店、住宅小區等室內室外提供背景音樂、業務廣播、緊急廣播等服務,同時為各類型的會議室、報告廳、多功能廳、禮堂劇院等提供專業的產品技術服務,更是成為工程集成商、設計院客戶的首選。

二、公司目標

為客戶提供多樣性和個性化的音視頻產品,為各類系統項目提供全方位、全過程的音視頻解決方案支持,可簡要概況為: 規劃(Plan) -- 設計(Design) -- 實施(Enable)全過程的服務。   

服務宗旨---專業成就未來, 服務創造價值。

三、企業文化

BGM是由Believe(信任、信心)+ Group(團隊、協作)+ Method(主動、方法)首字母縮寫組成。BGM 內部客戶價值文化和結果文化是BGM企業文化的核心。BGM內部客戶價值文化,從客戶角度關注員工職業價值,不斷滿足內部客戶需求,形成團隊有效溝通機制。以結果為導向,以期望超越客戶期望推動創新管理發展。
    BGM四字企業文化敬、勉、互、生涵蓋了對自然科學的尊重,對企業及團隊成員尊重,對客戶存在價值和競爭對手的尊重,對個人價值的認同,對團隊合作共贏的探索認知,對工作計劃和目標管理的方法論,對個體組織行為的規范要求。

          四、公司愿景

          個人:
         學有所長、一專多能的員工;
         有所體驗、驕傲的并受人尊重的員工;
         自我驅動、自我實現的員工;

         企業:
         一個員工留戀和追隨的企業;
         一個客戶和供應商信賴的企業;
         一個社會嘉許企業;

         改善和發展:
        完善人力資源管理;
        完善制度、流程體系管理;
        完善市場調查和戰略管理;
        提供更多的產品、服務更多的客戶 

        五、人才戰略

育才:潛人才變為顯人才。公司設有培訓中心及訓練基地,培訓課程包括入職培訓、上崗培訓、晉級培訓及常規培訓等。通過嚴格培訓,鍛造我們的人才隊伍。我們的承諾:員工是我們最大的財富。讓員工盡其所能、充分發揮,我們會從全局出發,獎勵、認可員工。旗勝緊緊圍繞以人為本、創造價值的管理宗旨,充分尊重個性發展和社會價值的實現,以吸引、造就、培養一批多元化、復合型的高素質專業人才為未來的戰略目標。

選才: “聞道有先后,術業有專攻。秉承職得其才、才得其職、德才兼備的人才觀,按照知識型人才與經驗型人才相結合的原則,通過人才市場和內部選聘等方式大力招收和提拔經驗豐富的人才。

用才:善用材者無廢材,善用人者無不可用之人。從各個方面為專業技術人員施展才能創造條件,形成人盡其才的和諧氛圍。充分發揮各類人才的主觀能動性的創造力,全面提高服務品質。


六、發展歷程

         1997年上海旗勝電器有限公司成立,BGM誕生 
         2001年首家辦事處——江蘇辦事處在南京成立 
         2002年推出模塊化設計,集成廣播主機。開創廣播設計新理念 
         2003年推出矩陣式廣播;合肥辦、濟南辦相繼成立 
         2006年推出網絡廣播;BGM涉足會議系統的研發 
         2009年推出魔體廣播系列.并獲專利認證 、推出自主專利的攝像跟蹤表決會議系統 、推出全數字音頻廣播系列產品、榮獲國家高新技術企業稱號

         2010年  BGM產品成功入駐上海世博會 
         2011年  BGM產品成功入駐十一運會 
         2012年榮獲《智能建筑》會議擴聲系統十大品牌 
         2013年擴聲系統系列產品上市,強勢搶占市場份額

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